從8月26日起，我院對2013年新入職人員進行了為期一周的崗前培訓(xùn)。此次培訓(xùn)圍繞“人文”和“安全”兩個主題展開，分別安排了醫(yī)院文化、醫(yī)患溝通、禮儀、醫(yī)療文件書寫、核心制度、法律法規(guī)、消防安全等系統(tǒng)培訓(xùn)。
    鑒于目前醫(yī)學教育的現(xiàn)狀和我院實際工作的需要，院部精心組織了本次崗前培訓(xùn)，安排院內(nèi)最好的師資并外聘院外專業(yè)人員作為培訓(xùn)老師，目的就是讓新員工能夠順利完成從“醫(yī)學生”（護生）到醫(yī)生（護士）的“完美轉(zhuǎn)身”。
    人文教育是目前學校教育中比較缺失的一部分，因此，給新入職人員補“人文”這一課，關(guān)系到新員工的成長，也關(guān)系到醫(yī)院服務(wù)有效提升。從院領(lǐng)導(dǎo)講話的循循善誘、談人生、談理想和職業(yè)規(guī)劃，到學長經(jīng)驗介紹的“從醫(yī)學生到醫(yī)生完美轉(zhuǎn)身”；從醫(yī)改新環(huán)境下如何有效“醫(yī)患溝通”，到“醫(yī)道和人文”中學習大醫(yī)精神；從“醫(yī)務(wù)人員禮儀”，到“學習在美國”的視野開闊……應(yīng)該說基本涵蓋了“人文”的主要內(nèi)涵。
    “安全”方面，目前醫(yī)患關(guān)系的現(xiàn)狀，讓醫(yī)院管理者更多關(guān)注醫(yī)院和員工服務(wù)本身的不足之處。因此，入職第一課就是“醫(yī)療核心制度”和“醫(yī)療法律法規(guī)”，只有自身知法懂法，才能尊重和保護患者的合法權(quán)利，同時保護自己的合法權(quán)益；“院內(nèi)感染相關(guān)知識”，提升了新員工保護患者和自身職業(yè)防護的意識；“CPR（心肺腦復(fù)蘇）”和“輸液反應(yīng)處理”培訓(xùn)，提升新入職醫(yī)護人員在緊急情況下如何挽救患者生命的能力；“消防安全和緊急疏散”培訓(xùn)，教會大家在火災(zāi)發(fā)生的第一時間如何組織患者和其他人員包括醫(yī)務(wù)人員安全逃生；“傳染病防治和上報”，讓新員工了解傳染病防治法和上報相關(guān)事宜；“醫(yī)療文書書寫”和“護理文件書寫”，這是臨床的基本功；“抗生素合理使用”，既保護患者，最終也將保護自己（我們終將也是患者），能夠免受濫用抗生素的不良后果損害……“安全”系列培訓(xùn)，事關(guān)患者和醫(yī)護人員安全。此外，考慮到醫(yī)學人才必須“德才兼?zhèn)洹�，黨辦對新入職醫(yī)護人員還進行了“醫(yī)德醫(yī)風教育”，作為吳中醫(yī)院崗前培訓(xùn)的傳統(tǒng)，最后一天日程，還安排了簡短而莊嚴的宣誓儀式：“健康所系，性命相托……”從我們進入醫(yī)學院校的第一天開始，就時刻牢記希波克拉底誓言：為了解除人類病痛而奮斗終生！
    最后，我院邀請區(qū)紅十字會安排了“天使愛心”造血干細胞捐獻采樣，區(qū)紅十字會朱瑞良會長進行了相關(guān)知識宣教和捐獻動員。作為醫(yī)護人員，對生命意義的理解應(yīng)該比普通老百姓更為深刻，將捐獻干細胞登記作為自己的入職禮物，意義非凡，也是完成崗前培訓(xùn)的合格作業(yè)：一個合格的醫(yī)務(wù)人員，對生命顯示出我們的敬重和愛心！